独行快，众行远。在科技竞争日趋白热化的今天，任何单一组织都难以独立完成所有技术突破。平高集团团委深刻认识到，青年思政工作不能仅停留在“闭关修炼”，更要“走出去”开疆拓土。通过搭建“红色团建”桥梁，集团团委与众多知名高校、科研院所建立了深厚的青年联建共建关系，构建起互利共赢、开放协同的青年创新“生态圈”。
一、 开展“学术沙龙+联合团课”，突破思维边界
传统的团课往往局限于企业内部，容易形成“信息茧房”。平高集团团委打破壁垒，与西安交通大学、郑州大学等高校的电气学院团委签订共建协议，定期举办“联合团课”和“学术沙龙”。
在这些跨界活动中，高校知名学者与集团资深专家同台授课，既分享前沿基础理论，又剖析工业界实战痛点，让平高青年能够站在行业巅峰思考问题。青年团员与高校博士、硕士围坐研讨，针对“新型环保开关材料”等世界前沿课题展开激烈辩论。这种深刻的思维碰撞，不仅拓宽了青年员工的知识视野，更点燃了他们创新创造的激情。许多在“联合团课”中迸发的灵感，最终转化为后续的产学研合作项目，助力集团在关键技术领域取得了突破性进展。
二、 举办“青年创新论坛”，集聚跨域创新智慧
为了将联建共建推向深入，平高集团团委联合合作伙伴共同发起“青年创新论坛”和“技术难点联合揭榜”活动。在论坛上，来自不同单位的青年才俊各抒己见，针对“特高压设备智能运维”、“环保气体替代方案”等课题贡献了诸多真知灼见。
在一次论坛的“技术痛点大讨论”环节，高校团队提出了材料改性的前沿理论模型，而平高青年工程师则敏锐地指出了工程应用中的实际局限，双方当即决定成立联合攻关小组。经过半年的共同努力，该项技术难题被成功破解。这种“团组织搭台、青年唱戏、技术联动”的生态共建模式，实现了“1+1>2”的协同效应。
三、 拓展志愿公益，彰显平高青年社会担当
平高集团团委还将联建共建的触角延伸至社会公益领域。联合共建单位，常态化开展“电力科普进校园”、“社区安全用电宣讲”等青年志愿服务活动。
在这些志愿服务中，平高青年与高校学子、社区居民深入交流，向社会传递绿色安全用电理念。这种基于共同价值追求的青年联建，不仅提升了平高集团的品牌形象，更让青年员工在志愿服务中增强了社会责任感，锤炼了品格修养。2025年，集团团委组织开展各类青年共建活动23场，参与青年达500余人次，对外合作经费增长62%。
结语
平高集团团委以思政工作为桥梁，成功打破了单位的“围墙”，构建起开放、包容、共赢的青年协同创新生态。当外部的智慧源源不断地注入，平高青年的创新底气必将更加充足，攻坚力量必将更加强大。(平高集团有限公司 王士龙)
审核：王峰 郭江涛 石贵明
校对：小强
