8月29日，2025南方公益品牌年会暨企业ESG主题活动在广东省广州市举行。本次活动以“向上向新 共筑可持续未来”为主题，在延续深耕企业公益实践领域的基础上更进一步，聚焦企业可持续发展的鲜活实践，首次重磅发布“2025年度ESG影响力企业”与“2025年度ESG创新力企业”两大权威榜单。完美（中国）有限公司（以下简称“完美公司”）凭借“践行长期主义与可持续发展完美公司讲好中国健康产业现代化故事”项目荣膺“南方公益·2025年度ESG影响力企业”。
可持续发展浪潮翻涌，企业作为其中的重要主体，在推动经济、环境和社会协调发展中发挥着不可或缺的作用，越来越多的企业将ESG作为可持续发展和业务增长的新引擎。
据了解，完美公司发布《完美（中国）2024可持续发展报告》（以下简称《报告》），这是完美公司发布的第3份可持续发展报告暨第10份社会责任报告。《报告》以“共同成长，完美生活”为主题，深度融入联合国可持续发展目标理念，围绕“与完美共进”“与中国同心”“与时代偕行”三大主题篇章深入展开，以严谨、全面的视角对17项联合国2030可持续发展目标（SDGs）逐一作出回应，从环境、社会、治理等多方位向公众展示了完美公司2024年在可持续发展管理、社会责任实践方面的履责成效。
完美公司CEO彭志红表示，30多年来，完美公司始终秉持“长期主义”，践行可持续发展理念，在大健康领域精耕细作，为国民的品质生活贡献健康力量。站在新的起点，完美公司将继续履行企业社会责任，让产品和服务都融入可持续发展理念，与各界携手共创更健康、更完美的未来。
据悉，自1995年加入完美公司以来，彭志红先后在财务投资、供应链、组织绩效、人力资源、战略发展等关键领域担任要职，参与、见证、助力完美公司稳健发展第一个30年。在财务管理上，她主导变革创新，构建现代化管理体系；深化集团集中采购变革，实现降本增效；推动数字化转型与流程优化，激发运营活力；建立供应链绩效评价与一体化体系，提升协同效能。
2024年底，在完美公司即将开启第二个三十年新征程之际，彭志红被委以重任出任CEO，全面负责公司战略升级项目，从精准战略规划、高效组织变革、落地实施路径到专业人才培养，多管齐下，全方位提升公司数智化水平。2025年初，在完美公司董事局战略共识下，CEO彭志红适时推出完美公司全新价值主张“共同成长，完美生活”，在行业回暖、管理层履新、业绩企稳的关键节点上，正式吹响完美公司下一个30年的发展号角。
全新价值主张聚焦健康活力、美丽自信、归属认同、终身成长、成人达己、超越平凡六大核心要素。新的价值主张进一步明确了完美公司关注客户与伙伴成长需求，满足大家对完美生活追求的发展方向。同时，新的价值主张为完美公司的“荟生活”“荟创业”双轮驱动等战略规划提供价值引领，驱动业务持续增长，全力提升健康和美丽事业的含金量与品牌价值，助力提升国民健康水平和生活质量。
据了解，“荟生活”侧重于生活体验与品牌文化传播，致力于打造一个包含健康、美丽、活力和归属感的生活方式平台，如升级“1314健康节”为“1314·荟生活”，从单一的健康追求，拓展到全方位的生活品质提升。“荟创业”聚焦于创业支持与人才培养，通过建立轻量化创业支持体系，提供培训、资源共享与团队协作的平台，助力个体价值实现，实现终身成长。
完美公司CEO彭志红强调，新价值主张“共同成长，完美生活”是对企业过去三十年发展经验的凝练，也是应对时代变革的主动选择。其核心逻辑在于：成长是主线，通过终身学习与互助赋能，实现个人与团队的持续超越；生活是目标，在健康、美丽、物质与精神的多维平衡中，构建可持续的幸福人生。这一主张不仅是企业文化的升华，更成为连接消费者、合作伙伴与员工的纽带，旨在打造“利益共享、情感共鸣、价值共生”的生态圈。
据悉，在多场活动中，彭志红对全新价值主张进行了探讨。2025年4月，彭志红受邀参加澎湃新闻·完美创客荟的访谈，就流量时代企业的价值主张和公益实践展开对话。2025年5月，彭志红出席“四新大家谈”食品功能研究专家交流会；同月，彭志红出席完美时光葆新品发布会并深度解析时光葆的核心奥秘。
完美公司CEO彭志红表示，完美公司30多年来始终秉持长期主义，践行可持续发展理念，在大健康领域精耕细作，这既是企业对于社会实实在在的承诺，也是对于自身梦想和愿景的长期坚守与实践。
未来，随着数字技术深度融合、政策梯度深化、投资策略转型等带来的ESG红利进一步显现，ESG将不再是“为他人作嫁衣裳”的成本中心，而成为企业构筑韧性、赢得未来的核心能力。同时，随着本土实践与国际标准的辩证统一，中国ESG必将迎来属于自己的黄金时代。
审核：子良 李海权 震乾
校对：米果 晓符
